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El futuro de la gestión de personas pasa por la innovación, la adaptabilidad y el equilibrio entre tecnología y talento humano.
En este evento presencial, reuniremos a los principales expertos en recursos humanos para debatir sobre los retos y oportunidades de la era digital, desde el impacto de la IA hasta la flexibilidad laboral y el bienestar en el trabajo.
¡Reserva tu plaza! No pierdas la oportunidad de conectar con expertos, ampliar tu red de contactos y descubrir las claves para liderar la gestión de personas en un entorno en constante evolución.
Temas principales que abordaremos:
- Reinventando el liderazgo en la era digital: habilidades clave y cultura de confianza.
- IA en la gestión del talento: más allá de la automatización.
- Bienestar emocional y sostenibilidad: estrategias para un entorno de trabajo saludable.
- La economía del propósito: cómo los valores organizacionales atraen talento.
- Upskilling y reskilling: el aprendizaje continuo como ventaja competitiva.
- Diversidad, equidad e inclusión: de la teoría a la acción.
- Modelos laborales disruptivos: flexibilidad extrema y nuevas formas de trabajo.
- Generación Z y Alfa en el entorno laboral: estrategias para atraer y retener talento joven.
A quién va dirigido
Director General, Gerente, CEO, Director RRHH, Director selección, Director Formación, Director de Personas, Talent Manager y profesionales del área de recursos humanos.
Digitalización
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Agenda evento
- ¿Qué significa ser líder en un entorno de transformación?
- Habilidades blandas y liderazgo en este entorno
- Formación de líderes adaptativos y resilientes
- Cómo construir una cultura de confianza en la era digital
Mar Novillo Roqueñí. Profesora Grado de Psicología (CES Cardenal Cisneros) y Co-Directora del Máster en Dirección, Gestión y Liderazgo en Recursos Humanos (CES Cardenal Cisneros y el Colegio Oficial de la Psicología de Madrid COPM)
Ricardo Rodríguez Trigos. Head of Talent Development. Saint-Gobain
- Retos en la aplicación de IA en procesos de gestión de personas
- Papel de los responsables de personas en la búsqueda de equilibro entre tecnología y factor humano
Eugenio de Andrés. Socio Director de Quantum Wave y Socio Director de Tatum
Manuel Jiménez. Desarrollo de Negocio. Opentix
Marc Conesa. Head of Channel. Factorial
- Salud mental y su impacto en la productividad
- Estrategias para combatir el burnout
- Cómo las empresas pueden crear culturas de bienestar y de impacto social
Verónica Fernández Mesías. Consultora de Desarrollo Organizacional
Eduardo Fernández Nuño. Sales Manager. Wolters Kluwer
· Cómo transformar la misión corporativa en un motor de atracción y retención del talento
Lucio Fernández. Director de Personas y RSC. GOMARCO
- Cómo diseñar estrategias ágiles de formación y aprendizaje
- Identificación de habilidades
Francisco Martínez. Director de Recursos Humanos. SPORT STREET
Esther Ortega Sánchez. Chief People Officer
- ¿Qué políticas de inclusión generan resultados medibles?
- Cómo construir equipos diversos que impulsen el crecimiento en las empresas
Patricia Sánchez Duque. Especialista en talento. Clarel
Daniel Ruiz Sotillo. Director de Personas. Humana
- Trabajo por proyectos, jornadas personalizadas y contratación basada en habilidades·
- ¿Es viable la semana laboral de cuatro días?
- ¿Cómo responder a las demandas de mayor flexibilidad sin comprometer la productividad?
Luis Alberto Cornide. CHRO. Syclef Iberia
Juana Villanueva. Directora de Recursos Humanos. Gagawa Spain
- El reto de entender las prioridades y expectativas de las generaciones emergentes
- Estrategias para atraer y retener a talentos jóvenes con mentalidades digitales
- Cómo crear una cultura que fomente el sentido de pertenencia y motivación en estas generaciones
Santiago Manzanero Puebla. Director de Recursos Humanos. Taco Bell España
David Barroeta. Consultor. XPLANE Spain & LATAM
- ¿Qué cambios significativos se han producido en los últimos 25 años en la gestión del talento en los y cómo han impactado en la cultura organizativa?
- ¿Cómo ha evolucionado el rol de los responsables de RRHH en la toma de decisiones estratégicas dentro de las empresas?
- ¿Qué impacto han tenido la tecnología y la digitalización en la atracción, retención y desarrollo del talento?
- ¿Cómo han cambiado las expectativas de los empleados en cuanto a bienestar, flexibilidad y propósito en el trabajo?
- De cara al futuro, ¿qué tendencias en la gestión de personas marcarán la próxima década y cómo pueden prepararse las empresas?
Moderador: Miguel Ángel Robles. CEO. Business+ Network
Lourdes Cascón Ansotegui. Consultora. Coach. Mentora
Eugenio de Andrés. Socio Director de Quantum Wave y Socio Director de Tatum
Hugo Serantes. Director de Operaciones. Iberian Sportech. Ex-seleccionador Nacional de Rugby. Facilitador y Formador
Lugar: êspacio Eventize
Hora de inicio: 09:00
Duración: 4 horas 30' (aprox.)
Tipo: Presencial
Categoría: Personas
Dirección: Calle María de Molina, 41 - Acceso Francisco Silvela
Como llegar: ver mapa
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